Page 67 - FoodFocusThailand No.187 October 2021
P. 67

STRONG QC & QA



                     การทำดสอบัความชำำานาญ (Proficiency Testing, PT)   3. ห้้องปฏิิบััติิการติ้องจััดทำำาแผนการเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญครอบัคลุุม
                  ห้มายถี่ึง การประเมินความสามารถี่ข้องห้้องปฏิิบััติิการ       ข้อบัข้่ายทำ่�ข้อการรับัรอง
                  ในการทำดสอบัภายใติ้ห้ลุักเกณฑ์์ทำ่�กำาห้นดไว้ โดยการ
                  เปร่ยบัเทำ่ยบัผลุทำดสอบัระห้ว่างห้้องปฏิิบััติิการ โดยอ้างอิง  เกณฑ์์กำ�หนดคว�มถี่่�ในก�รเข้้�ร่วมก�รทดสอบคว�มชำำ�น�ญ ก�รเปร่ยบเท่ยบ
                  ระบับัมาติรฐาน ISO/IEC 17043:2010 เป็นข้้อกำาห้นดว่า  ผลทดสอบระหว่�งห้องปฏิิบัติิก�ร และก�รประเมินคว�มส�ม�รถี่ก�รทดสอบ
                  ด้วยความสามารถี่ข้องผ่้จััดโปรแกรมทำดสอบัความชำำานาญ   1. ความถี่่�ในการเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญ เป็นไปติามวงรอบัข้องแห้ลุ่งทำ่�เข้้า
                  (Conformity assessment-General requirements for   ร่วมการทำดสอบัความชำำานาญ ห้รืออย่างน้อยปีลุะ 1 ครั�ง โดยติ้องคำานึงถี่ึงห้ลุักฐานทำ่�ติ้อง
                  proficiency testing) ม่ข้้อกำาห้นดด้านบัริห้ารจััดการ   แสดงในการติรวจัประเมิน เฝ้้าระวัง แลุะติ่ออายุใบัรับัรอง
                  (Management requirements) ข้้อกำาห้นดด้านวิชำาการ             2. ความถี่่�ในการเปร่ยบัเทำ่ยบัผลุทำดสอบัระห้ว่างห้้องปฏิิบััติิการ แลุะการประเมิน
                  (Technical requirements) รวมทำั�งกำาห้นดแนวทำางในการ  ความสามารถี่การทำดสอบัภายในห้้องปฏิิบััติิการ ติ้องดำาเนินการอย่างน้อยปีลุะ 1 ครั�ง
                  เลุือกใชำ้สถี่ิติิในการประเมินผลุ          โดยติ้องคำานึงถี่ึงห้ลุักฐานทำ่�ติ้องแสดงในการติรวจัประเมิน เฝ้้าระวัง แลุะติ่ออายุ
                                                             ใบัรับัรอง
                  สำ�นักม�ติรฐ�นห้องปฏิิบัติิก�ร กรมวิทย�ศ�สติร์
                  ก�รแพทย์ ได้กำ�หนดนโยบ�ยและหลักเกณฑ์์ก�ร   เกณฑ์์ก�รยอมรับผลก�รทดสอบคว�มชำำ�น�ญ
                  ทดสอบคว�มชำำ�น�ญก�รเปร่ยบเท่ยบผลทดสอบ      จัะให้้ใชำ้สถี่ิติิ z-score ซึ่ึ�งกำาห้นดใน ISO/IEC 17043:2010 Annex B: Statistical methods
                  ระหว่�งห้องปฏิิบัติิก�ร  และก�รประเมินคว�ม  for proficiency testing (B.4.1.1.C) ค่า z-score ทำ่�อย่่ในเกณฑ์์ยอมรับั ดังน่�
                  ส�ม�รถี่ก�รทดสอบไว้ ดังน่�                    Absolute  z  z ≤2 ผลุเป็นทำ่�พอใจัแลุะยอมรับั (Satisfactory)
                     1. กรณ่ม่แห้ลุ่งเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญ       Absolute  z  2 < z < 3 ผลุเป็นทำ่�สงสัย (Questionable)
                  ห้้องปฏิิบััติิการติ้องเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญใน  Absolute  z  z ≥ 3 ผลุไม่เป็นทำ่�พอใจัแลุะไม่ยอมรับั (Unsatisfactory)
                  รายการทำดสอบัติามวิธี่ทำดสอบั (Test methods or Test   กิจักรรมทำดสอบัความชำำานาญข้องห้้องปฏิิบััติิการ เป็นองค์ประกอบัทำ่�สำาคัญในระบับั
                  items) แติ่ลุะสาข้าทำ่�ข้อการรับัรอง โดยติ้องมั�นใจัว่า  ประกันคุณภาพข้องห้้องปฏิิบััติิการทำ่�ติ้องอาศััยความร่วมมือกันระห้ว่างห้้องปฏิิบััติิการ
                  ติัวอย่างทำดสอบัความชำำานาญนั�นม่วิธี่การมอบัห้มายให้้  โดยการนำาผลุการทำดสอบัจัากห้้องปฏิิบััติิการทำ่�เข้้าร่วมกิจักรรมมาเปร่ยบัเทำ่ยบักันโดยอาศััย
                  ดำาเนินการทำดสอบัความชำำานาญระห้ว่างนักวิเคราะห้์ทำ่�ม่  ห้ลุักการทำางสถี่ิติิ การทำดสอบัความชำำานาญเป็นกิจักรรมทำ่�ติ้องเฝ้้าระวังแลุะติรวจัติิดติาม
                  ความสามารถี่ในการทำดสอบัทำ่�เก่�ยวข้้อง    คุณภาพการทำดสอบั บั่งชำ่�ถี่ึงความสามารถี่ในการทำดสอบั สร้างความมั�นใจัในความถี่่กติ้อง
                     2. กรณ่ไม่ม่แห้ลุ่งเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญ   ข้องผลุการทำดสอบั นอกจัากน่�การเข้้าร่วมโปรแกรมทำดสอบัความชำำานาญยังสามารถี่นำามา
                  ห้รือม่ แติ่ไม่อาจัเข้้าร่วมได้ ห้้องปฏิิบััติิการสามารถี่ใชำ้         ใชำ้บั่งชำ่�คุณภาพแลุะปัญห้าข้องการปฏิิบััติิงาน ในส่วนอื�นๆ ทำ่�เก่�ยวข้้อง เชำ่น การทำบัทำวน
                  การเปร่ยบัเทำ่ยบัผลุทำดสอบัระห้ว่างห้้องปฏิิบััติิการ 2 แห้่ง  ความติ้องการข้องผ่้รับับัริการการรายงานผลุทำ่�ชำัดเจัน การใชำ้ห้น่วยทำดสอบัทำ่�ถี่่กติ้อง
                  ข้ึ�นไปได้                                 การส่งผลุภายในระยะเวลุาทำ่�กำาห้นด การทำดสอบัความสามารถี่ข้องบัุคลุากร แลุะ
                     3. กรณ่ไม่ม่แห้ลุ่งเข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญ  ห้้องปฎิิบััติิการสามารถี่นำาผลุการประเมินทำ่�ได้รับัไปใชำ้ให้้เกิดประโยชำน์ส่งสุดติ่อไปได้
                  แลุะเปร่ยบัเทำ่ยบัผลุทำดสอบัระห้ว่างห้้องปฏิิบััติิการ
                  ห้้องปฏิิบััติิการติ้องแสดงความสามารถี่ในรายการทำดสอบั
                  ทำ่�ข้อการรับัรอง โดยการประเมินความสามารถี่ระห้ว่าง
                  นักวิเคราะห้์ภายในห้้องปฏิิบััติิการเด่ยวกัน


                  เกณฑ์์ก�รเลือกหน่วยง�นท่�เข้้�ร่วมกิจกรรม
                  ก�รทดสอบคว�มชำำ�น�ญ
                     1. เป็นองค์กรทำ่�ได้รับัการรับัรองการทำดสอบัความ
                  ชำำานาญติามมาติรฐาน ISO/IEC 17043 ห้รือเทำ่ยบัเทำ่า ห้รือ
                  เป็นองค์กรทำ่�ได้รับัการยอมรับัในระดับัสากลุ ระดับัประเทำศั
                  ห้รือเป็นทำ่�ยอมรับัข้องกลุุ่มวิชำาชำ่พทำ่�เก่�ยวข้้อง
                     2. แห้ลุ่งเข้้าร่วมโปรแกรมทำดสอบัความชำำานาญ
                  ห้้องปฏิิบััติิการ  สามารถี่พิจัารณาเข้้าร่วมได้จัาก
                  https://blqs.dmsc.moph.go.th/ แลุะข้้อม่ลุเว็บัไซึ่ติ์แห้ลุ่ง
                  เข้้าร่วมการทำดสอบัความชำำานาญห้้องปฏิิบััติิการด้าน        More Information    Service Info C012
                  การแพทำย์แลุะด้านสาธีารณสุข้
                                                                                                  OCT   2021 FOOD FOCUS THAILAND  67


                                                                                                                     24/9/2564 BE   14:53
         66-68_Strong QC&QA_Batagro.indd   67                                                                        24/9/2564 BE   14:53
         66-68_Strong QC&QA_Batagro.indd   67
   62   63   64   65   66   67   68   69   70   71   72